Cel projektu - zapewnienie wzrostu wiedzy i kompetencji osób wchodzących w skład interdyscyplinarnych zespołów zarządzających w podmiotach leczniczych oraz przedstawicieli ich organów tworzących.
Szczegółowe cele projektu:
- wzrost poziomu wiedzy wśród pracowników podmiotów tworzących w zakresie zmieniających się warunków demograficznych i epidemiologicznych oraz dostępnych narzędzi pozwalających na ocenę potrzeb zdrowotnych populacji
- wzrost świadomości i doskonalenie umiejętności zastosowania narzędzi pozwalających pracownikom podmiotów tworzących na sprawne zarządzanie potencjałem podlegających podmiotów leczniczych i świadome kształtowanie podaży usług medycznych odpowiadających zdefiniowanym potrzebom populacji, w tym w zakresie kontroli zarządczej, nadzoru nad podmiotami leczniczymi i wykorzystania procedur benchmarkingowych
- podniesienie kwalifikacji w zakresie umiejętności doboru właściwych narzędzi zarządczych do analizy i rozwiązywania podst. problemów decyzyjnych w podmiotach leczniczych na szczeblu strategicznym i operacyjnym w tym dot. zarządzania personelem i wykorzystania map potrzeb zdrowotnych pozwalających na realizację właściwie zdefiniowanych celów medycznych przy jednoczesnym zachowaniu zasad racjonalnego gospodarowania ograniczonymi zasobami
- rozwój umiejętności i kompetencji w zakresie zastosowania narzędzi zarządzania finansowego umożliwiających zachowanie racjonalnej gospodarki finansowej, kontrolę kosztów realizowanych usług zdrowotnych przy jednoczesnym zachowaniu ich wysokiej jakości oraz skuteczną obsługę finansową procesu świadczenia usług medycznych
- doskonalenie kompetencji w zakresie organizacji badań klinicznych i zarządzania nimi jako narzędzia do realizacji celów medycznych.
Oferta szkoleniowa skierowana jest do przedstawicieli podmiotów leczniczych i organów tworzących ze wszystkich 16 województw.
Projekt obejmuje zestaw szkoleń skierowanych do przedstawicieli rożnych grup zawodowych, które na co dzień zaangażowane są w interdyscyplinarne zespoły zarządzające, tak w podmiotach leczniczych, jak i w organach tworzących.
Mając na uwadze kompetencyjnie zróżnicowanych zespołów zarządzających szkolenia zaprojektowano tak, żeby zaspokoić potrzeby informacyjne członków takich zespołów i skierowano do następujących grup pracowników:
- kadry podmiotów tworzących odpowiedzialnej za nadzór nad świadczeniodawcami
- kadry zarządzającej podmiotami leczniczymi i poszczególnymi komórkami administracyjnymi w tych podmiotach
- kadry administracyjnej podmiotów leczniczych.
Zobacz także: Grupy docelowe projektu